时光的指针悄然划过半年刻度，我们又一次站在年中的关键节点。2025 年上半年，每一份成绩都离不开全体同仁的并肩拼搏，每一步突破都饱含着大家对事业的热忱与坚守。
于2025年7月7日博皓人齐聚于此召开2025年年中会议，既是为了回望来时路，总结经验、汲取智慧；更是为了锚定新方向，凝聚共识、蓄力前行。让我们以此次会议为契机，共话发展、同绘蓝图，向着下半年的目标全力冲刺！
新员工介绍
会议伊始，伴随着热血沸腾的国歌.....会议正式拉开帷幕，首个环节是“新员工介绍”，新伙伴的加入为博皓团队注入了新鲜血液。这些朝气蓬勃的新伙伴，来自不同的专业背景和地域，带着各自的梦想与热情踏入公司。他们有着创新的思维、充沛的精力和对工作的无限憧憬，为公司带来了全新的视角与活力。相信在未来的日子里，他/她们会迅速融入团队，与我们并肩作战，在各自的岗位上发光发热，共同推动公司持续前行。
总经理汇报
会上，总经理赖道理进行了全面而深入的汇报。赖总通过详实的数据和案例，回顾了公司在上半年取得的一系列成绩。每一项成果都凝聚着全体员工的辛勤努力。赖总结合上半年发展情况，提出了下半年的清晰规划与具体部署。包括优化业务方向、市场推广力度、加强人才培养等具体举措。这让我们对公司的发展现状有了更清晰的认识，也为接下来的工作指明了方向，大家都满怀信心，准备迎接新的挑战。
周年表彰
会议上特别设置了周年表彰环节，博皓向来珍视与员工共成长的每一段旅程，五周年、十周年、十五周年、二十周年…… 这些闪耀的时间节点所构成的表彰环节，正是公司对同仁坚守与奉献的深情致敬。这份认可，不仅是荣誉的彰显，更是温暖的传递，让每一位为博皓奋斗的人都能感受到被珍视的幸福。
使命愿景价值观阐述落地讨论会
接着，董事长赖厚平给大家带来了一场意义非凡培训“使命愿景价值观阐述落地讨论会”，在这场深度与温度并存的分享中，赖董以其深厚的行业积淀和对企业发展的远见卓识，为在场每一位员工清晰勾勒出公司使命、愿景与价值观的核心脉络，字字珠玑间，让大家对企业的发展蓝图有了更为深刻的认知。
赖董重点阐述，公司“在追求全体员工物质与精神两方面幸福的同时，为全球客户提供高端复合材料整体解决方案及服务，让人类生活更美好”。这一使命，既扎根于企业对内部员工的责任担当，又将目光投向全球客户与人类社会的福祉。而 “成为全球复合材料行业领先服务商”的愿景，则为公司的长远发展指明了清晰的方向，激励着每一个人向着这一目标不懈奋进。
在使命与愿景的指引下，关于 “如何实现员工幸福” 的讨论成为了第一个焦点，大家围绕 0-100分值展开了一场极具深度的思想碰撞。从物质层面的薪资福利、晋升机制、工作环境，到精神层面的职业成长、团队归属感、个人价值实现，每一个维度都被细致拆解。这场讨论让大家深刻意识到，员工幸福并非抽象的概念，而是由无数具体的细节堆砌而成，是企业与员工共同成长的丰盈写照。
随后，关于“如何实现客户幸福”的探讨同样精彩纷呈，大家依旧从 0-100分值入手，深入剖析客户的核心需求。大家纷纷结合自身与客户打交道的经历，分享着提升客户幸福感的经验与思考，让“以客户为中心”的理念更加具象化。整场讨论会，赖董的引领与大家的积极参与相得益彰，让公司的使命、愿景与价值观不再是停留在纸面上的文字，而是转化为了可感知、可践行的行动指南，为企业的长远发展注入了强大的精神动力。
这场年中会议，恰似我们前行路上的一座里程碑，深深镌刻着成长的足迹，也凝聚着全体同仁奋进的决心。新伙伴的到来如春风拂面，为团队注入蓬勃生机与无限可能；赖总的汇报如灯塔引路，用详实数据与清晰规划为我们照亮前路；而赖董的培训更如春雨润田，让 “员工幸福与客户幸福” 的核心要义深深扎根在每个人心中。
站在这个承前启后的节点上，我们既明晰了肩上的责任，更凝聚了前行的力量。相信只要全体同仁心往一处想、劲往一处使，定能跨越每一道障碍、攻克每一个难关，在追梦征途上稳步前行，最终抵达更辉煌的彼岸，共同书写公司发展史上更璀璨的篇章。
（作者：特鹰队-郭燕媚）
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